Pourquoi travailler avec nous ?
Conception des cours de formation
Grâce à leur conception séquentielle, l’entreprise et le directeur de cours peuvent suivre l’évolution et les progrès de chaque participant.
Formation personnalisée
Nous assurons des formations personnalisées, dynamiques et participatives en limitant le nombre des participants à maximum 15 personnes par session.
Nous nous appuyons d’abord sur les points forts des participants afin de les développer encore davantage, et d’accroître l’efficacité de chacun par la valorisation de leur potentiel. Les points faibles deviennent alors de véritables axes de progression.
Animation dans un style inédit et reconnu
Ce sont nos participants qui en parlent le mieux : « Participatif, interactif, vivant, dynamique, plein d’énergie, respectueux, exemplaire, convivial, exigeant, concret, pratique, AIP ! »
L’AIP - Attitude Intérieure Positive
Nous apprenons aux participants, par un travail en profondeur et concret, à adopter une Attitude Intérieure Positive en toutes situations.
Formation pratique
« L’homme apprend par ses propres expériences ».
Les formations JL MANAGEMENT sont basées sur la mise en pratique des idées transmises : cas concrets, exercices, échanges d’expériences, travaux pratiques pendant la formation et lors des mises en pratique au sein de l’entreprise.
Matériel pédagogique - Support de cours
Une documentation simple et adaptée est remise à chaque participant : Un guide - classeur format « poche » - comprenant des cartes de mémorisation, outils concrets pour la mise en pratique, au quotidien, dans l’entreprise.
Et nous sommes fiers d’animer nos journées de formation sans aucun slide, afin d’obtenir la plus active participation de chacun.
Formation continue et perfectionnement permanent
Suivi et perfectionnement permanents des participants : analyse des résultats, bilan qualitatif et concrétisation des possibilités d’amélioration.
Retrouvez nous aussi sur :