Notre première responsabilité, c’est celle de fixer les objectifs à nos équipes et de les inciter à nous faire des propositions d’actions pour les atteindre.

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Notre première responsabilité, c’est celle de fixer les objectifs à nos équipes et de les inciter à nous faire des propositions d’actions pour les atteindre.

L’Attitude Intérieure Positive (AIP)

C’est être conscient des réalités et que, dans chaque réalité, il y a du « Plus » et du « Moins ». Être en AIP, c’est débuter d’abord par le coté positif - source d’énergie - et ensuite continuer par le coté négatif pour le transformer en positif.

L'INCITATION DU JOUR

Mercredi 18 juin 2025

Sommes-nous conscients du potentiel formidable de nos collaborateurs ?

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